其实魅族作为行业内的一个知名企业，不管最近出现的这种所谓内讧到底是真还是假、谁在说谎，在外人看来，这都是代表了一个企业出现了比较严的问题了。按常理来说，企业内部的问题应该在内部解决在内部处理，而不是将问题公开化，让大众舆论渗入到企业的内部管理问题上，这本身就是一个不明智的做法。魅族被爆出内部不和谐并将矛盾公开化之后，最直接的不良反应就是魅旗在消费者心中的位置会发生一些微妙的变化，比较严重的是消费者会想到这样的企业造出来的手机还能够买吗？这样的产品还足够好吗？其实现在魅族的处境可以说是不太好了，至少在销量上没有达到预期目标，特别是那个旗舰PRO 7系列应该是让人吐槽最多的，而且作为旗舰机型也没有起到应有的作用。
虽然魅族15即将推出，但这款由黄章打磨了很久的旗舰机型在核心处理器方面也很难和其他国产品牌的旗舰机型竞争，因为目前已经有跑分软件曝光了它会采用骁龙660这款中端处理器。加上这次内讧曝光的时间又刚好在魅族15发布之前，这多多少少都会对这款旗舰带来一些负面的影响啊。魅族这次的内讧，可能会让原本就比较紧张的供应商关系变得微妙起来，供应商们的态度又是怎样？会不会出现像乐视那样的情况？
J.Wong到底能不能让魅族「重回」魅族？无论谁对谁错，是真是假，这次魅族的内讧事件的曝光都已经让魅族的品牌影响力造成了极大的负面的影响了，要让魅族「重回」魅族就变得更难了。
前些天，魅族创意总监张佳公开对怂魅族CMO杨拓，张佳批评杨拓管理不行，无法带领魅族前进。此事以张佳被魅族开除了结，但它的副作用，显然还在发酵中，并没有结束。
大家知道，魅族重磅新品魅族15已经临近发布了，与此同时，全新系统升级版本flyme7也要同步亮相。可以说，现在魅族正处于它自己的关键期。
这个事件的发生，有人认为是魅族在炒作，但我想，这绝对不是炒作，应该就是真实事件。
魅族一向比较低调，在产品宣传推广方面，比小米/荣耀差远了。可能小米们已经很好地下融入了互联网特质，宣传推广很符合现代互联网精神，而魅族还是处于实体化经验的模式中，虽有魅蓝品牌的持续试水，但公司大战略和规划并没有给魅蓝提供太多开放性和自由度。
所以，魅族一直缺乏类似小米的炒作预热，更多的是匠人思维，关起门来全心琢磨产品。
另外，这个事件，其实从侧面证明了魅族管理不融洽不协调，一件事情的发生，肯定有一个过程，但魅族并没有在它爆发前有效处理好，从而酿成苦果。
魅族处理这个事件，手法是简单粗暴的，张佳开除了，但他还一直在各种场合嚷嚷，杨拓可能心里也有很大的疙瘩了，如履薄冰。
魅族并没有调解好这个矛盾，事情的发展也就不在魅族的控制内。
这个事件谁对谁错无法评说，但对魅族的负面伤害却是实实在在的。
一是向外界展示了魅族内部管理的脆弱，天时地利人和这些方面，起码”人和”这块它是严重失分，攘外必先安内，内部都不安定，何谈征战四方？
二是此事件的发生，给魅族品牌抹黑了，让人觉得魅族也不是那么单纯的”小清新”，会失去不少对魅族心存同情的用户；
三是此事件中的这两个人，均是魅族管理层中重要人物，两人的”一死一伤”，对魅族的管理和业务发展，是一个很大的打击，也会造成一些既有计划/方案的调整、推迟甚至取消。这对现行状况下的魅族，不亚于是很大的伤害。
所以，这个事件的发生，对魅族是很不利的。
魅族内讧的问题还是比较严重的，首先这个事情正好发生在魅族15的发布会前几天，正好是外界聚焦在魅族身上的时候，爆出这样的事情会让大家觉得魅族连自己的员工也管不好，打造的手机能行吗？
这一次和魅族CMO杨拓刚上的是负责“笔戈科技”的张佳，起因是在此前的魅族大裁员中，笔戈科技整个部门都被裁了。这个笔戈科技大家可能都看过，它是魅族的御用自媒体，出品了数百部手机数码产品相关的评测视频，大部分都是魅族的，有时也涉及别家的产品。
据说这个笔戈科技在魅族体系内是一个“清水衙门”，一年的花费不到10万（不包括员工工资），但是影响力却很大。在微博上笔戈科技的粉丝高达256万，堪称是数码界的“大V”了。这样一个平时花费不高，影响力却很大的部门，居然被魅族说裁就裁了，看来魅族的内部资源已经到了非常紧张的地步。
当然，双方的争执对魅族来说也不全是坏事，至少原本就备受期待的魅族15发布会更受期待了，据说魅族内部对这次发布会非常紧张，生怕有人在会上“砸场”，将安保措施提升了好几个等级，这也让魅族15发布会非常具有“看点”。
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